La
escoliosis es una malformación asimétrica, primitiva o secundaria, de las
partes que forman la columna vertebral, bien de los discos intervertebrales o
de los cuerpos vertebrados.
Clínicamente
se distingue la escoliosis propiamente dicha de los simples defectos de
posición que se denominan actitudes paramorfias o escoliosis posturales. La
escoliosis verdadera es una incurvación lateral de la columna por deformación
de los cuerpos vertebrales, que se caracteriza por la rigidez de la curva
principal y por la torsión.
El paso de la actitud a la escoliosis
verdadera se produce por: Contractura, rigidez, retracción fijación y
deformaciones esqueléticas secundarias, sobre las que influyen el crecimiento y
la carga.
Deformidades congénitas del esqueleto.
Pueden
producirse en el período embrionario o en el fetal de la vida intrauterina o
durante el parto; por eso se llaman congénitas. Pueden proceder de un defecto
de formación, producto de la concepción o ambientales durante el embarazo.
Hoy
es posible aislar no pocos agentes llamados “teratógenos”, es decir capaces de
producir deformidades por alteración de las condiciones ambientales del feto
durante la gestación. Los agentes teratógenos más importantes y conocidos son
las enfermedades infecciosas maternas y especialmente la rubeola, la varicela,
el sarampión y la gripe; las carencias alimenticias maternas (sobre todo las
vitaminas A y D); las irradiaciones por rayos Röntgen o rayos X; las
intoxicaciones maternas por alcoholismo o uso de tabaco; los traumas sufridos
por la madre durante la gestación; las enfermedades por trastornos endocrinos maternos,
como la diabetes; los factores psíquicos, como el shock emotivo. Todos estos
factores actúan lesionando el producto de la concepción, especialmente durante
los dos primeros meses del embarazo.
Posiciones obligadas.
Las
consecuencias más graves de las “posiciones” de trabajo son las alteraciones
del aparato esquelético. El trabajo puede obligar a adoptar determinados
movimientos. Las consecuencias más graves de las posiciones de trabajo son las alteraciones
esqueléticas que afectan a los sujetos obligados a adoptar durante su labor,
por ejemplo, una posición permanentemente incómoda.
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